Под председательством заместителя главы города Ирины Артемовой в администрации Липецка прошло заседание городской межведомственной комиссии по охране труда. На заседании присутствовали специалисты по охране труда, кадровых служб порядка 60 организаций города.
О главных изменениях по охране труда, которые вступили в силу с 1 сентября 2024 года, рассказала Любовь Зимина — заместитель директора Учебного центра «Квалификация».
Изменения, в том числе, касаются оказания первой помощи пострадавшим, комплектации аптечки, методики проведения специальной оценки условий труда, порядка оформления материалов несчастных случаев на производстве.
Главный врач ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Липецкой области» Сергей Ушаков довел до участников заседания информацию о необходимости регулярных мер личной и общественной профилактики гриппа, ОРВИ, COVID-19, внебольничных пневмоний в эпидемическом сезоне 2024-2025 годов. Рекомендовал в срок до 01 ноября 2024 года провести вакцинацию работников против гриппа, обеспечив охват прививками не менее 75 % трудового коллектива, оказать максимальное содействие медицинским организациям.
Главный внештатный специалист по медицинской психологии управления здравоохранения Липецкой области Олеся Колягина рассказала о том, что такое эмоциональное (профессиональное) выгорание, о причинах возникновения, диагностике и методах профилактики. Профессиональное выгорание – одна из самых актуальных проблем современного мира с его ритмом жизни и зачастую повышенным ожиданием работодателей от персонала.
Правила оказания первой помощи пострадавшим продемонстрировала преподаватель Учебного центра «Квалификация» Светлана Зайцева.
Ирина Артемова отметила, что в связи с дефицитом кадров на предприятиях города, забота о здоровье сотрудников — это выгодные инвестиции, ведь в результате работодатели получают здоровых работников, повышается уровень их мотивации к труду, растет производительность труда.
